巾帼不让须眉 --记计量检测管理中心综合组组长董瑞平勤廉典型事迹

发布日期:2018-11-02 点击率:14  

巾帼不让须眉

--记计量检测管理中心综合组组长董瑞平勤廉典型事迹

 

一提起计量检测管理中心,所有人都觉得都是女职工,工作轻松,其实不然,巾帼不让须眉,董瑞平作为计量检测管理中心综合组组长,把控公司进厂原料以及出厂产品的质量关,是公司的一双明亮的“眼睛”。

她是“女汉子”

8月份终端出口数据连续出现异常,为了配合公司排查各类污水,为环保治理提供精准数据,董瑞平连续坚持32小时在岗把关各类分析数据,别人都回家休息了,她还在忘我的忙碌着,腿肿的像个发面馍馍,涨得生疼,一按都是坑,头晕的差点摔倒。班组人员看她这样长期超负荷工作都心疼的劝她回去休息,她却笑笑说:“一会忙完了再休息”。

一个班组分了五个岗位,这五个岗位肩负着全公司最重要的各类进出厂原料、产品中间控制等各项目的检验工作。每个岗位每天都有处理不完的大工作、小家事。有时她问自己何时才能忙到头啊,可是再想想,班组离不开她。她从没有计较过自己的工作时间已经结束了,该回家休息了,无论何时她始终都将解决问题、处理问题摆在第一位。工作中她强调客观,从不偏私,要求每位员工从主观上努力把工作做好,对于自己她也是同样的要求,每天下班后她仍留在单位,认真学习业务知识以拓宽知识面,用理论指导实践,向身边的领导、同事学习,深化学习效果,对自己的工作进行反思总结、汲取经验教训。

她是“女包公”

综合组是计量检测管理中心的重要窗口班组,身为一组之长的董瑞平深知廉洁自律的重要性,只有严于律己、廉洁自律,才能在班组中树好威信,立好形象,才能管理好整个班组。

煤质岗位属于公司关键岗位,为了更好的管理,她坚持安排,采样、分析分离,并且定期会给岗位每个人进行“廉政谈话”,要求她们坚持“守纪律、讲规矩、强作风、促提升”的原则,严格按规章制度办事,从思想上强化宗旨意识,不徇私情、不触碰底线、不越红线,从不向单位和他人伸手,不以工作之便搞个人利益。并且定期对岗位进行轮岗,将风险降至最低。她结合班组的廉洁风险点制订廉洁风险防控措施,大力完善班组工作纪律以及制度流程,勇于承担责任,敢于坚持原则,积极发挥表率作用。

她是“女状元”

作为计量检测中心的元老,她的技术永远走在所有人的前列,同时作为中心的技师,积极为中心解决各类问题:优化总磷、总氮分析方法;利用自配溶液、试剂在保证数据准确性的同时,节约了成本,自配试剂价格仅为专用试剂价格的1/10。确定微量氯离子比浊法工作曲线,对脱盐水、井水、消防水中氯离子进行分析。创新多种方法和大量数据的验证下对解析塔垢样和中锅垢样进行了定性、定量方法验证,为公司稳定生产奠定基础。为提高班组职工操作技能,她积极组织班组各岗位操作人员进行新老员工传、帮、带培训工作,她亲自教班组成员如何辨识和排除设备故障、如何有效处理异常样品,哪怕分析结果与指标要求相差只有0.1,也绝不掉以轻心,力争谨慎的报出每一项数据,以避免给公司带来不可挽回的损失。

在工作中她无私奉献,刻苦钻研化学分析技术和实际操作技能,并运用自身所学技术知识调动班组人员的工作积极性,提高班组成员整体素质。她时刻要求自己和班组成员“廉洁自律、秉公办事、不徇私情、清白做人、踏实做事”。她以扎实的工作态度和出色的工作业绩,赢得单位领导的信任和大家的一致好评,在平凡的岗位上创造出了不平凡的业绩。


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